Julio 2022

Se informa a continuación el ajuste salarial que rige para los trabajadores domésticos a partir de julio de 2022, según lo establecido por el Convenio Colectivo del 22/11/2021.

1. Vigencia del ajuste salarial

El ajuste salarial rige a partir de julio de 2022.

2. Salario mínimo del sector

Se establece en $ 24.797 por 44 horas semanales de labor. El mínimo por hora es de $ 130,46 (procedimiento de cálculo: $ 24.797 ÷ 4,32 semanas en el mes ÷ 44 horas semanales).

3. Aumento de salarios desde julio de 2022

El aumento salarial vigente desde el 1.º de julio 2022 equivale al 5,59 % y es aplicable sobre las remuneraciones vigentes al 30 de junio de 2022.

4. Otras consideraciones

Se mantienen vigentes todos los beneficios establecidos en convenios anteriores, como: prima por presentismo, Día de la Trabajadora Doméstica, licencias especiales, compensación por nocturnidad, etc.

Se recuerda que corresponde abonar el salario vacacional complementario por las licencias generadas a partir del año 2021, que es un 15 % del salario vacacional legal. 

5. Facturación

A partir de la información que consta en nuestros sistemas, se procederá en forma automática a realizar el cálculo de aportes correspondiente, sin perjuicio de lo cual corresponde al empleador verificar los importes resultantes e informar en caso de inconsistencias.

A estos efectos, se encuentran disponibles el servicio Trabajo Doméstico: inscribir trabajadores y modificar datos y la aplicación móvil BPS Trabajo Doméstico, que además permiten realizar múltiples gestiones a distancia.

Por consultas en general comunicarse con Asistencia al Contribuyente a través del teléfono 0800 2001, opción 1.